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摘要：本文分析了在我国经济发展过程中，一些企业为的是追求市场份额以及销售量，思想上不思进取，疏于管理，使企业的财务管理局限于生产经营管理的格局之中。指出这些问题的主要原因是缺乏国家政策支持以及财务制度不健全，文章提出了要加强政府相关政策的出台，要优化企业外部环境，拓展企业融资渠道，要加强财会人员队伍建设注重知识和人才的积累等对策。
关键词：经济发展中小企业财务管理
对于中国的中小企业来说，状况不容乐观。我国在社会主义初级阶段，坚持以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度。非公有制作为我国社会主义市场经济的重要组成部分，对于增加就业、提高人们的生活水平、促进经济的发展发挥了重要的作用，而中小企业已成为我国多种所有制经济共同发展的重要载体。中小企业作为社会主义初级阶段市场经济的一部分，其存在和发展是必须和非常必要的。在我国中小企业中，很大一部分的企业为的是追求市场份额以及销售量，疏于管理，没有意识到财务管理的重要性，使企业的财务管理存在局限性。
一、我国中小企业财务管理的问题
1.缺乏国家政策支持
国家的法律、资金的支持，以及各级行政管理部门的扶持是中小企业正常运行的基本保障。就目前情况而言，政府对中小企业的政策支持远不及国有企业和大的上市公司。相关法律的制定不健全，对于中小企业的弱势地位没有很好的保护，仅仅是倾向于国家对企业管理方面的要求。另外, 我国中小企业现有的数量以及带来的总的经济效益都十分庞大，可国家给予的信贷支持却相当有限。在税收、土地使用等方面的政策支持不明显且不如大企业。政府对中小企业征税多且存在重复、随意收税以及摊派费用等现象。
2.财务制度不健全
企业的财务管理主要分为两部分，企业外部财务管理和企业内部财务管理。政府及相关的部门机构会对企业的外部财务会进行监管和和制约。内部的财务管理则由企业内部制度来决定。目前，内部财务管理制度乱像较为普遍、制度的不健全导致了制度混乱，职责不明，岗位责任分布不清，审查管理、稽核管理、凭据管理都是出于无序的混杂状态。
3.融资结构不合理
在当今外部经济环境的不断恶化下，资金链较为紧张，融资难将成为中小型企业面临的最大难题，成为阻碍中小企业持续发展的重要障碍。主要原因在于中小型企业的融资渠道不像大型或者上市公司那样融资渠道灵活多样。由于中小型企业融资单一，我国中小企业的初始资本主要是内源性融资，其资金一般都来自于企业的留存收益以及自有资本。而外源性融资方式单一，主要表现在银行融资，但是这种方式也存在一定的融资障碍。
4.缺乏资金支持
我国中小企业的发展一直以来深受融资渠道少、缺乏资金支持等问题的影响。企业资金的筹集主要依赖于内部筹资，来自企业外的资金支持却很少。造成这种局面的原因有两个来源：一是出自中小企业自身方面。由于中小企业规模普遍偏小、效益不稳定、经营人员管理经验缺乏，企业能否持续良好发展存在一定风险，还贷信誉低。二是来自政策方面。由于中小企业创业市场前景差，因此直接资本的融资一般不会被考虑。然而，由于缺乏政策的支持，考虑的风险因素，金融机构往往将贷款目标锁定大企业而忽略中小企业，造成中小企业难以贷款，阻碍发展。
二、强化我国中小企业财务管理的对策
1.加强政府相关政策的出台
目前，在我国对于中小企业还没有什么比较全面具体的政策和法规来保证他们的成长和发展。而大型国有企业在这方面则是占有相当大的优势, 法律法规完善具体，对于财务管理的强化具有积极保护作用。新经济形势下，国家政府及有关部门应当做出一些努力，采取相应的措施，帮助中小企业在财务管理方面规划前景、创造财富、取得进步。可以说，有了相关的保障后，中小企业的发展一定会突飞猛进，变化一定会日新月异。
2.拓宽融资渠道，优化环境
只有拓宽融资渠道，提高财务管理水平，才能突破由于资金难所带来的企业发展瓶颈问题。中小企业开拓筹资渠道的有效途径就是提高资金使用效益，为此可依据本企业自身实际，将资金尽量投入到风险低、回收快、效益高的项目中去。
3.加强外部监管力度
目前，中小企业靠自身约束来规范会计工作[来自www.LW5u.coM]是不现实的，应该更多地借助于外部监管，帮助中小企业实现会计规范化。我国的会计监督是国家监督、社会监督和企业内部监督三位一体的监督体系，其中前两种属于外部监督。国家监督是由财政、税务、银行、工商、证券监管等部门根据有关法律法规实施的监督；社会监督则以会计中介机构为主体，由其接受他人委托，对有关单位的会计工作进行审计、验资等工作。
4.加强财会人员队伍建设注重知识和人才的积累
目前，不少企业会计帐目不清，信息失真，企业领导营私舞弊、行贿受贿现象时有发生，企业设置账外账，弄虚作假，造成虚盈实亏或虚亏实盈等假象。究其原因，一是企业财务基础薄弱，会计人员素质不高，以受制于领导，无法行使自己的监督权。二是企业领导法制观念淡薄，忽视财务制度、财经纪律的严肃性和强制性。三是很多企业聘用没有会计资格人员，为保证会计工作正常进行，应加强财务人员结构调整，聘用有资格的会计人员，并对其进行专业培训和政治思想教育，增强财会人员的监督意识，加强财会队伍建设，搞好财务管理，从而提高企业竞争实力。
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