邢雪丽 江苏省徐州市铜山区铜山镇审计所
摘要：社会主义市场经济的发展，使我国企业内部审计事业取得长足的进步。企业内部审计在降低企业经营风险维护企业安全、提供科学决策依据等方面发挥越来越重要的作用，但企业内部审计发展现状依然无法满足现代企业发展的需要，企业内部审计必须在实践中完善。
关键词：企业；内部审计；经济效益
一、企业内部审计简析
内部审计是指组织内部的一种独立客观的监督和评价活动，它通过审查和评价经营活动及内部控制的适当性、合法性和有效性来促进组织目标的实现。企业内部审计则是通过对企业的的一切经济活动进行审查和评价，客观评估企业内部控制及经营活动的真实性、合法性、效益性和风险性，实现对公司的有效监督控制，是企业不可或缺的内部治理结构。自从加入WTO融入全球化经济浪潮后，我国企业内部审计正发挥着越来越重要的作用。
首先有利于保护企业安全。内部审计通过对企业经济活动进行审查和评价，能及时查找企业存在的经营风险和财务风险，对风险进行评估并提出具体对策，使企业规避经营风险和财务风险，有效地减少企业的损失。
其次可以为企业提供科学决策的依据。企业通过内部审计，对企业计划、预算、决策的可行性研究方案进行审核和评价，判断企业经济活动是否按预期目标开展，预期经济效益是否实现，以及是否具有有效的内控制度等，使企业决策者能够了解企业自身的财务运营状况，从而为经营管理科学决策提供有针对性的意见和建议，提高企业经济效益。
其次企业内部审计可以监督企业财务。企业内部审计可以根据审计相关法律法规，检查和评价企业财务状况，监督企业财务执行情况，监督企业生产经营情况，避免出现非法人员挪用企业资金而发生财务危机等。
二、我国企业内部审计的现状
我国企业内部审计虽然取得了较快发展，但现状仍不理想，多数企业内部审计只是停留在财务审计等基础阶段，且受到企业管理层的干扰较大很难独立自主的开展工作，无法收到良好的效果，造成这种现状的原因是多方面的。
1.企业内部审计的相关法律法规不完善。为适应经济社会发展，我国不断出台企业内部审计相关的法律法规，主要有《审计法》、《内部审计准则》和《内部审计人员职业道德规范》等，这些法规的出台极大的促进了我国内部审计事业的发展。但我国并未针对企业内部审计制定专门的行业规范和准则体系，使企业内部审计从业人员在从事内部审计过程中缺乏科学合理的专业理论依据，更使企业内部审计和国家审计、民间审计法规配套建设形成差距，严重影响审计结果的权威性。
2.企业内部审计的独立性不够。独立性是企业内部审计的生命，是维系企业内部审计客观性和公正性的命脉。我国企业内部审计独立性现状不容乐观，一方面许多企业没有内部审计的专门机构，企业内部审计机构多为听命与企业的管理者“影子”机构，在管理者授权范围内开展工作,缺乏独立自主性；另一方面许多企业内部审计因为管理层不够重视没有专门的经费支持，内部审计的经费为按需临时拨付，没有长期稳定的经费预算，无法独立开展工作。并且审计部门即使在审计过程中发现重大的财务问题，也只有向被审计单位的上级内部机构反映和建议权，没有处理权，只能移交、建议或督促其他有决定权的部门处理，这就造成了发现问题后不能当机立断，立刻解决，一定程度上影响企业内部审计工作的时效性、权威性和公正性。
3.企业内部审计的从业人员专业素质不高。企业重视使我国内部审计人员的专业素质有了极大的提高，但仍然无法满足现代企业发展的需要，究其原因，主要是企业内部审计的从业人员多为财会等部门抽调的，缺少经济师、工程师及律师等专业人员，缺乏专业审计知识。而且企业内部审计在企业中常被视为容易得罪人、吃力不讨好的工作，从业人员工作热情不高，责任心不足，不重视对自身学习和能力的提高，造成内部审计人员普遍素质不高，严重制约了内部审计工作质量的提高。
三、健全企业内部审计的方法
1.建立健全企业内部审计的相关法律法规。我国法律法规制度建设无法满足现代企业发展的需要，必须全方面的健全和完善。首先要学习运用好现有法律法规，内部审计人员应学透、学精、学细现有的《审计法》、《内部审计准则》和《内部审计人员职业道德规范》等法律法规，在实际操作中认真贯彻执行法律法规精神，做到依法审计，依法处理，保证审计执法质量；其次要在已有的法律法规基础上加快制定和完善内部审计法规使内部审计工作在良好的法治环境下开展，有法可依，有章可循，维护内部审计的权威性；最后要制定企业内部规章制度，如考勤制度、奖惩制度、工作制度，明确审计人员在企业中的权利和义务。
2.确保企业内部审计工作的独立性。独立性能够保障内部审计人员有效履行职责，独立自主开展内部审计工作，到达审计的预期效果。企业的内部审计工作具有独立性必然会促进企业的控制力加强，让企业在激烈的市场竞争中会处于有利地位。确保企业内部审计的独立性主要依靠“人事独立”和“经济独立”两个方面。一是要提高内部审计工作在企业的地位，我国内部审计应是国际接轨，企业应大力支持内部审计工作，提高内部审计在企业中的地位，逐步把内部审计从财会部门分离出来，直接受总经理或董事长管辖，形成独立的部门机构，同时赋予内部审计更多的权利，确保内部审计人员能够更加灵活地开展工作，对于发现的问题能及时地有效的处理，增强内部审计的效力和权威性。二是给予内部审计专门的经费支持，经济上的独立是确保内部审计工作独立的基础，企业应[来自wWw.lW5u.CoM]该设立内部审计专用经费，不与企业其它各项经费混杂，专款专用，避免内部审计因经费而受制于各级管理部门。经费的独立性才能确保内部审计的独立性和权威性。
3.提高企业内部审计人员的素质。审计人员的业务素质的高低直接决定企业内部审计质量。我国企业内部审计人员专业素质不高，实际操作能力不强，不能及时准确的排查企业的生产经营问题，不能为经营管理者提出科学决策依据，因此，提高审计人员的素质是我国内部审计工作的当务之急。
提高审计人员的素质应该多管齐下：一是严格审计人员的准入机制，探索我国内部审计从业资格问题，试行通过统一考试决定从业资格考试合格人员方能执证上岗，这能极大调动审计人员的积极性，激发其爱岗敬业的热情，建立一支专业知识技能化、技术职称资格化的企业内部审计专业队伍，使审计工作队伍在稳定的基础上不断发展壮大；二是加强企业内部审计人员专业技能的培训，提高企业内部审计人员的审计专业能力、沟通能力、信息技术运用能力和相关业务能力，使企业内部审计人员既精通财会知识，又精通相关专业技能，提高内部审计人员从业能力；三是提高审计人员自学意识，鼓励审计人员在工作实践中总结经验，理论结合实际，不断完善审计手段和方法，不断提高运用理论知识解决实际问题的本领和应对复杂多变的工作局面的能力；四是加强企业内部审计人员思想道德教育，内部审计人员的思想道德的高低直接决定内部审计的风险，众多财会审计舞弊案件发生的一个重要原因就是内审人员素质思想道德低下，因此有必要的内审人员进行思想道德教育，增强他们的责任感和使命感，树立内严谨细致的工作态度和求真务实工作作风，确保内部审计工作的质量。
四、结论
企业内部审计能够提升企业的经济效益和管理水平。保持企业内部审计工作的独立性前提下建立健全企业内部审计的相关法律法规，提高企业内部审计人员的素质能够显著提高企业的内部审计质量，满足现代企业发展需求。
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作者简介：邢雪丽（1979- ），女，汉族，江苏徐州人，审计师，研究方向:政府审计